辦理赴日商務(wù)簽，日本會(huì)社提供擔(dān)保人手續(xù)，15天、30天、90天，想要去日本商務(wù)考察請(qǐng)聯(lián)系客服咨詢。日方可以提供材料：1、受付濟(jì)證2、招聘理由書（邀請(qǐng)函）3、身元保證書（日本擔(dān)保公司）4、滯在表（行程表）5、誓約書復(fù)印件2份 （注）由日方接收企業(yè)或團(tuán)體作成中方本人需要提供材料如下：1、簽證申請(qǐng)書2、2張4.5cm*4.5cm近六個(gè)月白底照片原件3、新舊護(hù)照原件4、申請(qǐng)人在職證明原件5、居住證等居住證
2022-03-25 齊齊 330
問：日本8小時(shí)外加班費(fèi)一小時(shí)多少錢？答：日本會(huì)社，一般情況，平日和周末加班時(shí)間是1.25倍-1.35倍工資，節(jié)假日加班是1.25-1.50倍。如果平日時(shí)薪是1000日元，則8小時(shí)外加班費(fèi)是1250日元/小時(shí)。如果平日時(shí)薪是1500日元，則8小時(shí)外加班費(fèi)是1875日元/小時(shí)。
2023-09-02 小七 221
問：函授成人大專計(jì)算機(jī)專業(yè)可以辦理日本工作簽證，直接日本IT就職嗎答：不可以。日本認(rèn)可統(tǒng)招全日制學(xué)歷，不認(rèn)可函授/成人/自考大專學(xué)歷。如果學(xué)歷不夠，但如果有下面的IT資格證書也有機(jī)會(huì)申請(qǐng)日本的工作簽證（技術(shù)?人文知識(shí)?國際業(yè)務(wù)），但依然存在以下困難：1、大多日本會(huì)社不愿意招聘低于大專學(xué)歷的IT人才；2、有一定拒簽的可能；一、中國工業(yè)和信息化部教育與考試中心（１） 系統(tǒng)分析師（２） 信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理
2023-05-09 小七 875
"社長"是日本企業(yè)中的一種高級(jí)職位，是企業(yè)經(jīng)營決策人，通常被翻譯成"總經(jīng)理"或"總裁"。大點(diǎn)的日企，社長頭上還有一個(gè)會(huì)長，相當(dāng)于董事長。在日本的公司法中，董事長是董事會(huì)的主席，負(fù)責(zé)主持董事會(huì)的會(huì)議，并指導(dǎo)公司戰(zhàn)略的制定和執(zhí)行。而社長則是公司的行政負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)管理公司的業(yè)務(wù)和日常運(yùn)營。在日本的大型企業(yè)中，通常會(huì)設(shè)立董事長、代表董事和社長三個(gè)
2023-04-14 小七 3613
問：如何撰寫赴日工作的個(gè)人簡歷？答：不同的日本會(huì)社對(duì)于簡歷的標(biāo)準(zhǔn)也不盡相同。因此，應(yīng)當(dāng)與你要去申請(qǐng)的日本會(huì)社或中介公司聯(lián)系，要求提供相應(yīng)的簡歷模板，按照模板的要求填寫即可。
2023-04-12 小七 274
問：日本會(huì)社“社長”是什么職位？答："社長"是日本企業(yè)中的一種高級(jí)職位，是企業(yè)經(jīng)營決策人，通常被翻譯成"總經(jīng)理"或"總裁"。大點(diǎn)的日企，社長頭上還有一個(gè)會(huì)長，相當(dāng)于董事長。一般日企等級(jí)（由下至上）：雇員、社員、組長、系長、課長、部長、常務(wù)、專務(wù)、社長、會(huì)長在日本的公司組織結(jié)構(gòu)中，社長是公司的最高領(lǐng)導(dǎo)人，負(fù)責(zé)制定和實(shí)施公司的發(fā)展戰(zhàn)略和管理方
2023-02-20 小七 14339
問：不通過中介怎么去日本工作？答：很難。可以去日本工作的簽證目前主要分三種：1、技術(shù)·人文知識(shí)·國際業(yè)務(wù)：如果你的日語能力特別好，可以直接聯(lián)系日本會(huì)社給你發(fā)offer和辦理相關(guān)手續(xù)，并且你熟知辦理過程的關(guān)鍵點(diǎn)，在資料上也不會(huì)出錯(cuò)，則可以不通過中介辦理日本工作。否則，不通過中介自己去辦理日本工作簽證很難、容易出錯(cuò)、耗費(fèi)時(shí)間。2、特定技能簽證：一般需要通過日語考試、特定技能考試，才可以完成。并且現(xiàn)在因
2023-02-17 小七 1033
問：在日本成為會(huì)社的正社員難不難？答：看個(gè)人能力，不難。如果可以勝任會(huì)社的工作，學(xué)歷/工作經(jīng)驗(yàn)/能力和文化適應(yīng)性等方面都滿足日本會(huì)社的要求，那成為正社員是很容易的事。反之，因?yàn)橹袊送ǔ?huì)面臨著與日本員工不同的語言和文化背景等問題，如果你沒有與所申請(qǐng)的職位相關(guān)的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)、日語能力這些方面具備足夠的優(yōu)勢(shì)，則很難被日本公司錄用。
2023-02-16 小七 653
